현대산업개발 직원의 67.9％가 정기적인 봉사활동에 참여하는 등 사회공헌활동이 뿌리를 내리고 있다.

현대산업개발은 사회공헌활동 조직인 I’PARK 사회봉사단 창설 1주년을 계기로 본사근무 임직원 340명을 대상으로 자원봉사활동 의식에 관한 설문조사를 한 결과 67.9％에 달하는 직원이 정기적인 봉사활동에 참여하고 있다고 밝혔다.

자원봉사에 참여한 동기를 묻는 질문에 35.6％가 ‘자원봉사 경험을 하고 싶어서’라고 답했으며 ‘개인적 보람을 느끼기 위해서’라는 답변도 31.8％를 차지했다.

또한 자원봉사활동에 대한 만족도에 대한 질문에 대해서는 88.8％가 만족하거나 보통이라고 답했으며 매우 만족스럽다는 답변도 6.8％를 차지해 봉사활동이 개인에게 주는 만족도가 큰 것으로 나타났다.

향후 지속적인 자원봉사활동 참여 의사에 대해서도 91.8％가 ‘계속 참여할 것’이라고 답했으며, 주5일근무제가 자원봉사활동에 도움이 되고 있느냐는 질문에 59.1％가 그렇다고 응답해 주5일근무제 도입이 봉사활동에 많은 영향을 미치는 것으로 조사됐다.

김달운 전략기획팀 부장은 “현재 I’PARK 사회봉사단은 사회복지시설 및 그룹홈 개·보수공사, 대모산 그린오너활동, 아동도서관 도서기증, 사랑의 연탄 나르기 등 다양한 활동을 펴고 있다”며 “이번 설문조사를 통해 다른 직원들도 자원봉사활동에 관심을 보이고 있다”고 말했다.